– Expresó secretario del sindicato de Electro Oriente
– Cuestionó que a la fecha se haya despedido a 14 trabajadores tan solo por haber participado en el paro de 48 horas.
– Acto que está consagrado en el Art. 28 de la Constitución Política.
– Gerente general firma cartas de despido, pero dice no tener facultades para diálogo porque es encargado.
El secretario del sindicato, Lester Alván, acaba de estar en el Congreso donde ha dialogado con algunos parlamentarios de la región a fin que conozcan lo que viene ocurriendo con un grupo de trabajadores que por protestar para que cumplan con el pacto colectivo, les vienen cursando cartas de despido.
Hoy a las 10 de la mañana, los dirigentes y funcionarios de la empresa responsables de ver la parte laboral, asistirán a una reunión en la dirección de trabajo para analizar la crisis registrada en la empresa, en el ámbito del capital humano.
“Son 28 cartas de pre despido de las cuales 14 ya se han hecho efectivas con el despido arbitrario de trabajadores, esto pese a que se han expuesto los descargos correspondientes. No hay un argumento legal sólido para perpetrar ese tipo de atentados laborales, no hay razones profundas y lo han hecho solo por participar en la paralización del 25 y 26 de setiembre, así como en la paralización interna del 14 octubre de hora y media.
Todo esto es algo irracional que no tiene ninguna explicación, no hay criterios de proporcionalidad entre la supuesta falta cometida con la extrema sanción aplicada. Se está yendo contra todo nuestro ordenamiento jurídico y los derechos a huelga consignados en el Art. 28 de la Constitución Política.
Este viernes a las 10 de la mañana habrá diálogo en la Dirección de Trabajo, esperamos que asistan los representantes de la empresa eléctrica. El gerente encargado dice que no tiene facultades para resolver el tema de los trabajadores despedidos y ¿cómo sí tiene facultades para firmar las cartas de despido? Mejor debería renunciar”, declaró Lester Alván.
