- Más de 180 trabajadores no habrían recibido sus remuneraciones mientras funcionarios cercanos a la gestión saliente serían beneficiados, según dirigente sindical.
El vocero del Sindicato de Trabajadores de la Municipalidad Provincial de Maynas (SITRAMUN Maynas), Eduardo Vásquez, denunció presuntas irregularidades en el manejo de los recursos económicos de la comuna, señalando un trato desigual en el pago de beneficios laborales que estaría afectando a decenas de trabajadores.
Durante una entrevista, el dirigente indicó que mientras algunos funcionarios cercanos a la gestión del alcalde saliente Vladimir Chong habrían sido beneficiados con pagos anticipados de liquidaciones y beneficios sociales, más de 180 trabajadores municipales no han recibido sus remuneraciones ni otros conceptos pendientes.
Vásquez explicó que esta situación se agrava en el marco del proceso de transferencia de gestión, considerando que el alcalde ha presentado su renuncia y dejará el cargo en los próximos días, lo que según sostuvo estaría generando decisiones apresuradas en el uso del presupuesto institucional.
El representante sindical cuestionó que se hayan destinado recursos para cancelar pagos a asesores y funcionarios de confianza, entre ellos Dino Franco y Roberto Fachín, mientras que al personal municipal se le ha informado que no existe disponibilidad presupuestal para cumplir con sus obligaciones laborales.
Asimismo, denunció que a los trabajadores se les ha comunicado que sus pagos quedarán “en custodia”, término que según precisó no está contemplado en la normativa administrativa vigente y que podría implicar una postergación indefinida en la entrega de sus derechos.
El dirigente también alertó que se habría reducido el presupuesto del Cuadro de Asignación de Personal (CAP) correspondiente al año 2026 para financiar estos pagos a funcionarios, lo cual calificó como una medida irregular que perjudica directamente a los trabajadores.
En ese sentido, advirtió que la nueva gestión municipal, que estaría encabezada por la abogada Paola Bances, podría recibir una administración con limitaciones financieras, lo que dificultaría el cumplimiento de obligaciones con el personal, proveedores y servicios básicos.
El sindicato informó que ha solicitado la paralización de gastos no prioritarios y exhortó a las autoridades a garantizar una transferencia ordenada, transparente y responsable, a fin de evitar conflictos sociales en la provincia.
Finalmente, Vásquez indicó que evalúan acudir a instancias como el Ministerio Público y otros órganos de control para que se investiguen estos hechos, al considerar que podrían configurarse vulneraciones a la normativa administrativa y laboral vigente. (K. Rodriguez)
