- Secretario general y de defensa del sindicato de trabajadores CAS del ministerio de educación, llegaron a socializar proyectos.
- Proyectos que apuntan a mejorar los derechos laborales y beneficios sociales de miles de trabajadores CAS que se ubican en diversas entidades a nivel nacional.
Sidlia Campos, secretaria del sindicato de trabajadores del gobierno regional de Loreto, recibió a los dirigentes del SUTCASME y escuchó los proyectos de Ley que vienen presentando a través de diversos congresistas para mejorar las condiciones laborales y sociales de los trabajadores CAS.
“Es sumamente importante lo que nos están dando a conocer nuestros compañeros del SUTCASME, hay que agregar que el 21 de abril estaremos participando en la audiencia nacional a desarrollarse en la ciudad de Chiclayo. Se verá la problemática de los trabajadores CAS. Acá contamos con 565 trabajadores CAS a los que siempre apoyamos y defendemos sus derechos”, habló Sidlia.
Por su parte, el secretario general de SUTCASME, Denny Bazalar, junto a Víctor Suárez, secretario de defensa del mencionado sindicato, expresó que llegaron a Loreto para respaldar y fortalecer el sindicato que igualmente pertenece al engranaje mayor que es la CITE.
“Nuestra visita tiene como objetivo consolidar la organización sindical, a nivel nacional contamos con 1,800 afiliados, muchos trabajadores de los Colegios de Alto Rendimiento (COAR) que, en comparación a los docentes, trabajadores de la carrera pública magisterial, cuentan con sueldos muy por lo debajo y que están congelados desde hace muchos años.
Sus sueldos tienen que ser nivelados por lo que estamos trabajando varios proyectos de ley que estamos dando a conocer a los diversos sindicatos del país. Los trabajadores de la carrera pública magisterial, ganan mucho más que ellos”, habla Bazalar.
¿Pese a que se supone que en los COAR están los mejores docentes, ellos ganan menos?
-Así es. Los mejores estudiantes de todas las escuelas del país llegan a los COAR, cuentan con bachilleratos internacionales, algunos alumnos han sido invitados a la NASA porque cuentan con un alto rendimiento.
¿Entonces quiénes son los artífices de esos logros? Los trabajadores de los COAR, muestran resultados positivos. Los docentes, los trabajadores, son los que hacen posible estos logros, por lo que deben ser reconocidos, mejorar sus sueldos, que no sigan congelados.
Por ahora están siendo maltratados respecto a sus beneficios sociales y derechos laborales. Nosotros estamos buscando ésta equidad a nivel de la primera escala de la carrera pública magisterial. Son muchos los beneficios laborales de los CAS que se han quedado truncos desde hace 15 años.
Por eso estamos luchando desde el SICASME, CITE, CGTP, pugnando por el bien de los trabajadores CAS para que tengamos esto beneficios y se elimine la discriminación de los trabajadores. Se homologuen los sueldos, que no sigan congelados, que se reconozcan los derechos laborales y beneficios sociales de los CAS”, concluyó Bazalar. (LMHL).
