Ante las restricciones por la pandemia y la vigencia de las modalidades de trabajo remoto, mixto, y presencial en el sector público, la Corte Superior de Justicia de Loreto, a través de su Oficina de Administración y Área de Personal, sostuvieron una reunión técnica con las demás áreas administrativas a fin de establecer nuevas estrategias que posibiliten la mejor medición del cumplimiento efectivo de labores por los servidores de la institución judicial.
En ese sentido, se analizaron cuantitativa y cualitativamente los registros de asistencia; informes de cumplimiento de labor remota, y participaciones en capacitaciones para compensación de horas; entre otros aspectos concernientes, con el objetivo de adoptar las medidas correctivas y pertinentes en el corto y mediano plazo.
Al mismo tiempo, se visualizó necesario que los responsables de áreas fortalezcan los indicadores de cumplimiento de labor, considerando resultados medibles y eficientes en el trabajo que cumplen los servidores jurisdiccionales y administrativos, lo cual redundará en la celeridad y optimización del servicio de justicia en favor de la población loretana. CSJ Loreto
