-Vicepresidente Norman Lewis a través de Resolución 2721
– El proyecto PELA fue duramente cuestionado y denunciado ante el Ministerio Público por una serie de vicios e irregularidades en su convocatoria.
– Beneficiados fueron juez y parte en el proceso que mejoraba sueldo de muchos sin cumplir los requisitos.
– Envían denuncia a Comisión de Procesos Administrativos para ver si amerita abrir proceso disciplinario contra director regional de educación.
La noticia les ha caído como una «bomba» a los miembros favorecidos del mencionado programa, puesto que además de suspenderles los contratos, varios funcionarios de la DREL serán sometidos a investigaciones ante el Órgano de Control Interno Institucional, así como por el Ministerio Público donde se interpuso la denuncia hace tiempo.
La resolución ejecutiva firmada por el vicepresidente Norman Lewis del Alcázar, en su Art. Primero dice: «Suspender las funciones: 1.-De los miembros del Comité Ejecutivo Regional conformada mediante resolución 862-2010-GRL. 2.- De los miembros del Equipo Técnico Regional conformada mediante resolución directoral regional 00697-GRL-DREL. 3.- De los miembros de la Secretaría Técnica Regional mediante resolución regional 001890.
En tanto se seleccione a los nuevos miembros producto de un proceso de selección.
Agregan en uno de los párrafos que el proceso a través del cual se eligió a los que conforman el PELA, estuvo con vicios e irregularidades lo que ha llevado a tomar la determinación de la suspensión. Remarcan en la resolución que «es evidente que el director regional de educación ha realizado acciones administrativas sin el mínimo respeto de los procedimientos; por lo que amerita dar cumplimiento al informe legal 1955-2010 de fecha 26 de junio 2010. Esto es, iniciar procedimiento sancionador por ante la Comisión Especial de Procedimientos Administrativos del Gorel», puntualizan.
En el artículo segundo de la citada resolución firmada por el vicepresidente, dispone que la DREL realice el proceso de selección para la designación de los acompañantes y demás miembros en estrecha coordinación con la Gerencia Regional de Desarrollo Social.
En los artículos tres y cuatros, indican se remita todos los actuados a la comisión de procesos administrativos del Gorel, para que determine si amerita o no abrir proceso disciplinario contra el director Jaime Fartolino, por las irregularidades cometidas. Así como remitir a la OCI de la DREL, para que se aboque a verificar la existencia o no de irregularidades en el gasto presupuestario del Programa PELA, donde han participado funcionarios de Gestión Institucional, Administración, Tesorería y otros.
IRREGULARIDADES EN LA IMPLEMENTACION DEL PELA:
-La DREL no alcanzó la información progresiva a la implementación del PELA-2010 al Gorel, recién informó el 11 de mayo 2010. No se adjuntó la documentación sobre el proceso de selección de los acompañantes del PELA, para lo que debió emitir una resolución directoral designando al Comité Especial de Selección, con representantes integrados por representantes de la UGEL-DREL, con un asesor psicólogo.
-No se realizó el cronograma de proceso de selección de los acompañantes que debería ser efectuada por la Comisión Especial de Selección. La DREL vino ejecutando el PELA sin coordinación con la gerencia de desarrollo social. La DREL en la implementación de la selección y contratación bajo modalidad de CAS de la Prof. Gloria Ykehera Dávila, Prof. Monika Acuña Carbajal, Prof. Liliana Elizabeth Shapiama Chujutalli, como acompañantes del nivel Primaria, quienes luego del concurso público que realizaron para el I Nivel de la Carrera Pública Magisterial, no obtuvieron nota aprobatoria, por lo tanto no podrían ser acogidas como tal.
-Se contrataron acompañantes que siendo del nivel secundario, fueron designados como acompañantes de Nivel Inicial y Primaria, lo que demuestra total irregularidad en la selección de acompañantes. El coordinador regional del programa, Lennie Armas Viera, es un profesional de nivel primario, destacado a la dirección de gestión pedagógica de la DREL, para cumplir función de especialista en educación. Marco Tong Ríos, licenciado en administración, labora como planificador en el área de presupuesto de la DREL. Así también Juana Yalta Díaz, especialista en finanzas.
Siendo trabajadores de planta de la DREL, por lo tanto habrían sido miembros del Equipo Técnico Regional y de la Comisión Técnica, podría convertirlos en Juez y Parte; lo que implica que NO SE HA REALIZADO UNA CONVOCATORIA PÚBLICA Y ABIERTA, impidiendo que otros profesionales accedan a conformar estas comisiones», reseña la resolución.
Es de suponer que con la fuerte determinación del vicepresidente regional, las horas del director regional de educación estarían «contadas» en la DREL.
Bueno, este tipo de actos en Fartolino no son novedad, me recuerda a un concurso para nombramiento de docentes que se realizó en la UNAP el año 2002 aproximadamente, en que de igual forma, Fartolino siendo Presidente de la Comisión Evaluadora, aprobaron a concursantes que no cumplían con los requisitos como años de experiencia docente, entre otros; este proceso de selección se anuló y convocaron a otro con otros miembros de la Comisión Evaluadora, así que no es ninguna novedad…
Que situación lo que pueda haber ocurrido con el programa PELA en la región Loreto. Este programa es una buena oportunidad, para mejorar el trabajo educativo en la región.Considero que se debe investigar a fondo sobre los procesos seguidos.
Creo que hay tremenda confución, con las acusaciones asía el Sr. Fartolino, este hombre es una exelente persona, cave recalcar que hace muy buenas acciones, para el beneficio de la juventud, pero lo hace con tanta didación y alegría que es imposible que aya actuado en cosas ílicitas,tal como lo estan acusando, esa es mi opinión y creo que Dios ara lo posible para que esta gran alma siga ayudando al progreso en nuestra ciudad.
sin comentar nada mas en el fincyt por ejemplo una institucion mas q deja de desear los CAS se arrenglan entre ellos y son tan caraduras que todavia publican la lista de su personal y son los mismo que postulan a sus puestos nuevamente
LO DEL PELA, ES UN NEGOCIO APARA LOS FUNCIONARIOS DE LA DREL Y DE CABEZA FARTOLINO, INCLUSO EL TALLER QUE HUBO APROXIMADAMENTE EN EL MES DE SETIEMBRE, HASTA LA FECHA NO LOS HAN HECHO EFECTIVO ESE DINERITO (30.00), PERO SIN EMBARGO LA CAMARILLA DE LOSDEL PELA LOS HICIERON FIRMAR. Y NADIE DICE NADA. PORQUE SII RELAMAS TE VIENEN HACIA TI LA GENTE DE LA DREL – UGEL.