-En la Ugel – Loreto Nauta, más de 160 docentes fueron destacados en forma irregular, asimismo no pagan por concepto de luto, sepelio y quinquenio por años de servicios prestados pese a existir las respectivas resoluciones emitidas por el Gobierno Regional de Loreto.
En la jurisdicción de la provincia de Loreto Nauta, más de 160 docentes de las diferentes especialidades, del total que fueron contratados mediante el decreto de urgencia No. 006-2012, como ampliación para el presente año lectivo, vienen incumpliendo la citada norma legal, al haberse destacados en forma irregular, al parecer, contando con el apoyo y la complicidad de algunos funcionarios de confianza del director de la Unidad de Gestión Educativa local de Loreto – Nauta. De igual modo, en la citada Ugel no se están pagando por luto, sepelio y quinquenio por años de servicios a los profesores que reúnen estos requisitos, pese a existir las respectivas resoluciones en las que se dispone el correspondiente pago por dichos conceptos, dispuesto así por el Gobierno Regional de Loreto.
Según el decreto de urgencia en mención, los profesores contratados para el año lectivo 2012 -II etapa, de acuerdo al contrato y compromiso firmado, éstos deberían de estar laborando en la institución educativa del lugar donde fueron asignados, caso contrario la respectiva resolución directoral quedaría sin efecto; sin embargo, esta cláusula no se estaría cumpliendo al pie de la letra, toda vez que los mismos profesores valiéndose de artimañas y la aparente complicidad de algunos malos funcionarios de la Ugel Loreto – Nauta, al parecer a cambio de prebendas económicas, y que muchos de ellos, ni siquiera se constituyeron al lugar donde fueron designados, siendo destacados internamente y en forma irregular en las capitales de cada distrito o provincia, argumentando encontrarse «mal de salud» o que simplemente un familiar cercano se encontraba adoleciendo una determinada enfermedad.
Estos privilegios no gozan los demás docentes que laboran en zonas rurales, quienes sin escatimar esfuerzos y muchas veces arriesgando sus propia vida y la de sus menores hijos, sobre todo, poniendo en peligro la estabilidad de sus hogares, como todo un buen soldado viajan por los ríos y quebradas, sorteando todo tipo de peligros, propios de las zonas, por varios días para llegar a sus respectivos centros de labores y así poder impartir sus conocimientos pedagógicos en bien de la niñez estudiantil; en este caso, los profesores que no llegaron al lugar donde fueron contratados, simplemente están perjudicado a los alumnos al no contar con la presencia física de un determinado profesor que les encamine en la senda del bien y la superación, hechos que en fecha anterior fueron constatados in situ por funcionarios de la oficina de participación ciudadana del Gobierno Regional de Loreto, quienes en visita de trabajo llegaron hasta las comunidades asentadas en la cuenca del río Uritu Yacu, río Marañón y el Chambira, habiendo recabado las quejas de los padres de familias, autoridades comunales y de los propios presidentes de las apafas de las diversas instituciones educativas visitadas y a sus retorno informaron al titular de la región, para las acciones correctivas.
En muchos de estos casos, los directores y directoras de zonas rurales tienen que cumplir a como dé lugar sus recargada labor, ya que cuentan con incremento de alumnados y por tal razón fueron cambiados de categoría de unidocentes a multigrados, siendo incrementados en sus respectivos CAP a profesores irresponsables, quienes desde un primer momento fueron destacados a otras instituciones educativas, simplemente por tener influencias en la Ugel Loreto – Nauta, tal como es el caso del profesor Percy Antonio Paredes Teagua, quien fue contratado para laborar como auxiliar en la IEPI No. 806 de la comunidad 06 de Mayo -distrito de Urarinas- pero sin embargo fue destacado en la institución educativa conocida como la «Huaratapayro» en la ciudad de Nauta, entre otros destaques irregulares, situación que a estos directores les viene perjudicando al haberles bajados sus haberes mensuales, cosa que en otras ugeles de la región Loreto, no se les bajó sus remuneraciones y que además, sobre el particular, él propio Ministerio de Educación, ante una consulta realizada por los docentes, les manifestó que sus remuneraciones debería continuar siendo igual, siempre y cuando se encuentren inmersos en la carrera pública magisterial.
Por otra parte, se tiene conocimiento que a la fecha existen ante el despacho del director de la Ugel Loreto-Nauta, profesor Genaro Venancio Espinoza Pajuelo, documentos de requerimientos de destaques solicitados por algunos de los docentes contratados mediante el decreto de urgencia No.006-2012, argumentando la enfermedad de sus familiares directos, cosa que el propio director de la indicada Ugel, indicó en una entrevista sostenida a este medio informativo, que legalmente este tipo de destaques no procede ya que la norma es clara y precisa, siendo el único beneficiario el titular, es por ello, que su despacho habría dispuesto el respectivo monitoreo a los docentes que laboran en las zonas rurales a cargo de sus especialistas y sobre todo, de la asistenta social, para ver si en verdad estos docentes necesitan ser destacados por adolecer alguna enfermedad y de esta manera llevar de cerca el correspondiente tratamiento médico.
Además, el profesor, Genaro Venancio Espinoza Pajuelo, director de la Ugel L.N., manifestó que al asumir sus funciones en el mes de Marzo – 2012, encontró un total de 167 destaques de profesores contratados en forma normal y mediante el decreto de urgencia No. 006-2012, realizados en el periodo del profesor, Víctor Santillán Acosta, cuando era director de la Ugel L-N., desconociendo las razones por las cuales las haya ejecutado; sin embargo, su despacho en cumplimiento al memorándum de la presidencia del Gobierno Regional de Loreto, habría dispuesto que todos los profesores destacados retornen a sus respectivos centros de labores donde fueron asignados en cada uno de sus resoluciones de contrato.
Pese a existir esta pre disposición del director de la Ugel L-N., profesor Genaro V. Espinoza Pajuelo, los docentes contratados se habrían opuesto a retornar a sus respectivos centros de labores negándose a recepcionar y firmar el correspondiente memorándum del área de personal, tal como habría sucedido con el profesor Percy Antonio Paredes Teagua, quien al parecer se estaría aferrando al cargo donde fue destacado simplemente por haber sido en las últimas elecciones municipales candidato a una regiduría por las filas de la agrupación política de Fuerza Loretana, mientras que los demás docentes estarían argumentando por asuntos de salud.
Por estas razones, las inquietudes y preocupaciones de los pobladores, padres de familias, autoridades locales y presidentes de las apafas de las diversas instituciones educativas, recopiladas recientemente en las comunidades de las cuencas de los ríos Uritu Yacu, Marañón, el Chambira, El Tigre y Parinari, brindan su total respaldo y les hacen llegar sus muestra de apoyo y solidaridad a los sufridos y valerosos docentes que no escatiman esfuerzos para acudir a sus comunidades a brindar sus conocimientos pedagógicos en favor de sus hijos, esperan que las autoridades tomen cartas en el asunto y sancionen a los profesores que fueron contratados y que por razones infundadas prefieren hacer sus destaques para laborar en las Instituciones educativas que están localizadas en las capitales distritales y provincial.
