- Declaró Magaly Huayané, jefa de recursos humanos del gobierno regional.
“Nosotros como área de recursos humanos tenemos un plan aprobado desde que empezó la pandemia covid. Éste ha sido actualizado en el presente año. Se ha reducido el trabajo presencial de 8 de la mañana a las 2 de la tarde.
He enviado un documento a todas las gerencias y oficinas para que los jefes, en acuerdo con los trabajadores, sean quienes prioricen su trabajo entre remoto y mixto. Hay algunos trabajadores que vienen los lunes, miércoles y viernes. Otros los jueves y martes, más el remoto.
Los responsables de cada área tienen que informarnos para recursos humanos luego dar a conocer a Servir. Los mayores de 60 años no están viniendo. Y los que no se adecúan a sus funciones, como por ejemplo un vigilante que no hace remoto; se le da licencia con goce de haber con cuenta a devolver horas a futuro” mencionó Huayané que es poco propensa a dar entrevistas.
De otro lado, dijo que el gobierno regional sí cuenta con un médico, un técnico y personal de enfermería que se preocupa por la salud de todo el personal. También resaltó la labor que desarrolla el área de bienestar social.
